1、负责客户端技术方案的规划和研发，包括架构设计、技术难点攻克、技术方向把控、制定团队开发规范等。2、负责客户端人员的有效管理，包括招聘、培训、考核、项目人员分配及协调、任务拆解与分配、员工成长规划等。3、跨部门协调，包括客户端与服务器端、策划、美术、运营、客服等协调各种关系和资源处理。4、紧急事务处理，涉及线上线下BUG优先级评定及提供改善方案。5、参与评审重大技术决策，确保按要求实现产品，同时为开发质量、进度和成本负责。6、参与策划案评审给予风险评估，并对系统安全性、稳定性负责。7、负责团队建设，持续提升团队工作热情和工作效率，把握项目整体进度。