主要为产品提供一个完整的生命周期管理 主职功能： ● 负责前端项目产品管理模块的开发。 ● 主要功能包括：用户角色管理、季节管理、项目管理。 ● 带领团队优化项目，提取公共组件，对项目重构提供思路，优化项目，打包部署优化。 技术要点： ● 项目基于 create-react-app 脚手架开发。 ● 使用 bit 搭建公司内部公共组件。 ● 定义 eslint+prettier 统一团队代码风格。 ● 使用 react-router 控制路由。 ● 使用 redux 进行全局状态管理，使用 redux-saga 异步获取数据，配合 redux-persist 达到数据持久化存储。 ● 自定义 hooks 管理状态，useSetState、useUpdateEffect、useReactive。 ● 针对大数据表格列表使用 ali-react-table 虚拟化列表保证页面的性能。 ● 使用 IntersectionObserver 实现图片懒加载，解决浏览器并发请求。 ● 使用 print 生成产品的 pdf 预览包。

给企业员工，第三方人员发放薪资。 主职功能：负责整个前端项目的开发，主要功能包括：企业账户管理、发放配置、薪酬模版管理、薪酬发放、财务付款、报表展示、移动端。 技术要点： ● 该项目基于 Typescript、Umi、React、Antd、Ahooks 开发。 ● 使用 Ant Motion 设计动效。 ● 使用 js-md 5和 jsencrypt 进行金额加密。 ● 通过 getInitialState 方法控制用户菜单功能权限。 ● 通过 dva 全局状态管理。

1、负责前端项目薪酬管理模块的开发，主要功能包括：薪酬设置、薪酬科目、薪酬方案、薪酬组、薪酬档案、个税明细、专项附加扣除、薪酬核算、薪资发放、工资条。 2、微前端 业务需求另一个系统也需要用薪酬管理模块，使用了微前端技术框架进行改造，使用qiankun框架把薪酬管理模块拆分成一个微应用，主系统嵌入微应用。