proginn20410537592023年08月31日
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所属分类人事管理、权限、oa

作品详情

1.系统管理:维护公司组织架构,及对员工职位的一个具体维护,包括分配权限和对用户的管理。2.个人办公:公司内部工作管理,发布信息、接收信息,日总结月总结,计划以及日志的管理。3.工作汇报:工作周报用于工作人员每周通过工作周报给领导汇报工作,领导提交审批意见,工作人员可以根据领导的审批意见进行改进;工作月报用于工作人员每月进行工作总结汇报。4.工作计划:部门和单位负责人制定,拥有该模块应用权限的用户可新建和管理自己建立的工作计划。工作计划的发布范围可指定多个部门,可对参与人员进行信息通知,提交后发布人仍可修改工作计划内容。5.档案管理:新建档案,填上档案的相应属性,选择所建档案所属卷库。当该档案下的所有文件全部完成,就可以在档案管理的操作中进行拆卷/封卷操作。当档案处于已封卷状态时,该档案中的文件不能在组卷至其他档案,也不能修改和销毁。管理员可以管理所有的档案,其他用户可以管理自己建立的档案。6.审批流程:向上级提交工作申请,请假、离职以及申请资金等,由申请人逐级向上汇报按照内容审核或驳回,审批的实时动态返回给提交人,审批结束后保存申请时间和通过时间,保存申请人信息等。当审批流程发生变化时,停用或添加审批步骤即可,保证审批流程按照配置流程准确继续审批流转。7.投票信息:点击标题可进入相应的投票项目,投票方式根据发布者的不同设置可分为单选及多选方式。点击查看结果,查看实时投票结果,体现公平公正性。投票有时效性,根据设置时间不同可以自动执行终止。8.人员动向:记录规划员工的出访记录,员工的出访路线在地图体现,并规划出行时间和出行总距离。
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