BRD

围绕区域教研核心需求设计集体备课、教研活动、资源中心、教学质量分析、协同办公六大基础功能模块，同时针对性打造规划课题评选、校长领导力评估、教学能手评选等多类型教研评估评选功能，及校长听评课、强基课特色板块，搭建适配教育机关、学校、教师不同角色的操作体系；兼顾全学段教研场景的个性化需求，优化功能流程与

功能模块：一、金融机构端1.工作台；2.备案申报（合作机构备案申报、合同备案申报、借据备案申报）；3.风险补偿金申请；4.贷款余额填报（季度已还款业务填报、不良追回填报）；5.线上发布信贷产品；6.数据统计；7.站内信；8.机构管理（子机构管理、用户管理、角色管理、菜单管理）。二、政府端1.工作台；

1.负责省级政务服务效能监测平台1到N升级改造；负责政务服务效能监测平台在肇庆、湛江、东莞等各地市项目推广落地的产品工作。 2.基于已有的监管平台与效能监督系统两套系统，与客户需求调研情况，深入分析新旧平台异同之处，完成两套系统从业务整合到数据整合的整体升级产品规划，获得业主认可，并实现政务服务效能监测平台从1到N升级改造落地； 3.梳理标准化功能清单，负责平台在各地市的项目的标准化初始化部署，并输出相关产品文档，完成所需的培训落地工作。 4.各地市需求调研，基于各地市提出的需求进行分析归纳、功能设计与升级落地，以最通用化的功能满足各地市的场景；