企业人事管理系统产品系统

本项目旨在解决中小企业人事管理信息化程度低、依赖Excel手工统计导致效率低下与数据不一致的问题。业务背景：企业内部员工信
息分散存储，考勤签到采用纸质记录难以追溯，请假审批依赖微信口头沟通缺乏留痕，薪酬核算需要HR手工汇总考勤+请假+薪资数据，
耗时且易出错。该系统将员工档案管理、考勤签到签退、请假审批流转、薪酬自动计算等核心人事业务整合到统一平台，实现人力资源
管理数字化转型。

系统采用三角色权限设计（ADMIN管理员/MANAGER部门经理/STAFF普通员工），包含六大核心功能模块：

1. 员工档案管理：员工信息CRUD、按部门筛选、记录入职日期/职位/薪资基数等核心字段
2. 考勤管理：员工每日签到签退、自动判定迟到（超过9:00签到标记为迟到）、考勤记录按日期范围查询与统计
3. 请假审批：员工在线提交请假申请（事假/病假/年假/婚假等类型）、部门经理一键审批或驳回、审批状态实时同步通知
4. 薪酬管理：管理员设置员工基本工资+绩效奖金+扣款项，系统自动汇总月度应发工资，支持按部门/员工查询薪资明细
5. 组织架构管理：部门树形结构维护，支持新增/编辑/删除部门，自动关联员工归属统计
6. 数据仪表盘：首页展示员工总数/部门数/今日出勤率/待审批请假数等关键指标卡片，可视化图表统计

本人独立完成该系统的全部设计与开发工作：

1. 需求分析与数据库设计：梳理人事管理业务流程，设计6张核心数据表（sys_user/employee/department/attendance/leave_reques
t/salary），建立合理的表关联与外键约束

2. 后端架构：Spring Boot 3.4.5 + Spring Data
JPA构建四层架构（Controller→Service→Repository→Entity），全局异常处理统一返回ApiResponse
JSON格式，AuthInterceptor实现登录拦截与会话校验

3. 前端实现：Thymeleaf模板引擎 + Bootstrap 5.3响应式布局，共10个HTML模板页面（登录页/管理员仪表盘/员工管理/部门管理/考
勤管理/请假审批/薪酬管理/用户管理/员工仪表盘），纯CSS实现移动端适配

4. 技术亮点：支持H2内存数据库（开发测试）与MySQL双模式无缝切换，DataInitializer启动时自动初始化管理员账号与测试数据，
迟到自动判定算法（签到时间与标准上班时间实时比对），薪酬自动汇总计算引擎

5. 难点攻克：多角色权限细粒度控制（不同角色看到不同菜单与操作按钮），请假审批状态流转与考勤数据联动逻辑，前端表单分步
验证与后端JSR参数校验双重保障机制