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全职 · 300/日  ·  6525/月
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个人介绍

能够进行大型项目的架构设计与开发、同时自己进行过AI微调、并独立设计过代码引擎、精通go语言、熟练掌握java语言、接触过Python、能够独立进行项目的自动化部署运维、搭建过以docker为主的项目部署体系。

工作经历

  • 2021-07-31 -至今广州领壹智慧科技有限公司IT部主管

    岗位职责:项目技术架构执行且设计、部门管理、后端开发 目前公司主要自研开发HR人力资源管理系统。 1、独自设计并开发审批引擎 2、独自搭建自动化部署结构 3、公司本地服务器运维 4、项目底层架构设计与研发、公司项目基础包研发 5、团队技术指导

  • 2020-07-31 -2021-03-02达内教育项目老师

    岗位职责:在平时讲师讲课期间解决学员问题,其余时间带学生学习IT相关知识、布置作业、教授学员讲师没有讲到的一些IT相关工作经验、组织学员完成阶段性课程项目等 1、在职期间给公司带来2个口碑,收益:5W 2、在职期间总共带领过学员超过800位。入职率90%,高薪入职率10%(1W+),行业标准薪资入职率70%(8k+),基本薪资入职率15%(5-7K),低薪入职率5%(低于5k) 3、在职期间带领学生完成的阶段项目、学期项目超10个。类型为:web***。

  • 2018-07-01 -2019-04-02广州创致科技有限公司IT部门主管

    工作内容: 1、协助公司编写投标项目:5个,中标2个。 2、开发公司外接产品总计15个***项目,两个web项目(一个政府投标项目、一个大学投标项目)。 3、在入职期间给公司带来项目收益:约300W

教育经历

  • 2014-09-01 - 2017-07-31湖南科技职业学院企业应用软件开发方向专科

技能

Python了解
Shell掌握
Kafka掌握
gRPC掌握
Mongo掌握
Go熟练
Nginx熟练
gorm熟练
Java熟练
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作品
HR人力资源管理系统

系统采用分布式开发,底层是自研低代码结构。并支持多租户、多应用、第三方对接。人力资源主要的几大板块1、组织:管理组织架构、浏览组织架构图、成员图片等。包括岗位管理。职务、职级等。同时可以处理组织档案、职位说明书等。2、人事:主要处理员工的入转调离相关事项,并支持权限级的档案查看。3、绩效:处理员工绩

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2025-11-01 21:25
更新于: 4小时前 浏览: 16