徐工集团为工程机械行业龙头,干部体系庞大,原有干部选拔、考核、任免流程分散在 OA、SAP 等多个系统,数据不通、审批链路长。项目立项建设统一的干部管理平台,打通 OA/SAP 数据,覆盖干部档案、任免、考核、审批全流程,并支持移动端随时随地审批。
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徐工集团为工程机械行业龙头,干部体系庞大,原有干部选拔、考核、任免流程分散在 OA、SAP 等多个系统,数据不通、审批链路长。项目立项建设统一的干部管理平台,打通 OA/SAP 数据,覆盖干部档案、任免、考核、审批全流程,并支持移动端随时随地审批。
1. 干部档案:干部基本信息、履历、任免记录统一建档与检索;
2. 干部任免:选拔任用全流程线上化,提名、考察、公示、任命各节点流转;
3. 考核评价:年度考核、民主测评、绩效数据汇总分析;
4. 审批中心:对接 OA 待办,PC 端与移动端双端审批,消息实时提醒;
5. 数据集成:与 OA、SAP 系统接口对接,组织人事数据实时同步;
6. 报表分析:干部队伍结构、年龄与学历分布等可视化统计报表。
本人担任 web 开发顾问,负责前端核心模块:
1. 基于 Vue + iView + SAAF 平台开发干部档案、任免流程、考核评价等前端模块;
2. 完成 PC 端 SAAF 系统页面性能优化,治理大数据量表单与长列表渲染卡顿;
3. 开发移动端审批功能,实现与 PC 端一致的待办、审批、消息提醒体验;
4. 对接 OA / SAP 后端接口,处理跨系统数据联调与异常兼容;
5. 技术栈:Vue + iView + SAAF,Git 协作开发,按企业级规范输出交付文档。



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